“働きたい！”という60歳以上の方に、臨時的・短期的なお仕事を紹介してくれる『シルバー人材センター』。
収入を得られるだけでなく、健康を維持できたり、友達が増えたり、地域に貢献できたり…実はたくさんのメリットが。
でも「具体的にどんな仕事があるの？」「どんな人が登録しているの？」と、その実態を知らない人も多いのでは？
そこで、オーレ編集室がその実態について徹底取材！実は身近な『シルバー人材センター』について理解を深めよう！

シルバー人材センターとは？

●シルバー人材センターって？
シルバー会員（60歳以上）の長年の就業経験や知識、培われた高い技術を活かして、さまざまな分野の臨時的・短期的なお仕事を引き受ける社団法人のこと！ご家庭はもちろん、民間企業や官公庁から仕事を頼まれることも多いそう。

●シルバー人材センターのしくみ
入会説明会を経て入会されたシルバー会員に対し、ご家庭や企業から依頼を受けたシルバー人材センターが一人ひとりの会員の適性に合ったお仕事を紹介。就業時間は多くても月10日程度以内・週20時間以下。無理のない範囲で働けるので安心！
※働き方には請負・委任と派遣があります。詳しくは説明会にてご確認ください。

会員になるには、お住まいの市町村で開催されている入会説明会への参加が必須。申し込み手続き後、センターの承認を経てシルバー会員として登録されます。あとは就業依頼が来るのを待つのみ。引き受けるかどうかは仕事の内容・条件を判断して自由に決めてOK！

仕事の形態には請負・委任と派遣があり、それぞれ働き方が少し異なります。また規定の就業時間を超えそうな場合は複数名でのローテーション作業になるため、無理のない範囲で働くことが可能。万一の場合に備えた保険もばっちり。（※）年を重ねても社会に参加でき、さまざまな人と出会い関わりを持てるなんてすてき！
※請負・委任の場合はシルバー保険、派遣の場合は労災保険が適用されます。

実はお仕事以外にもおすすめポイントが！例えば白石市シルバー人材センターでは、手作りサークル活動としてパッチワーク教室が開催されています。月に2回、頭を使ったり手を動かしたりして楽しみながらものづくりに集中！玄関マットやのれんなど、毎回テーマを決めて製作しています。定期的に集まることで会員同士の親睦を深めることができ、息抜きにもなるのだとか。健康にも良さそう！